事業請問有關係失業補助金申請資格 - 事業Zora · 2011-06-13Table of ContentsPostCommentsRelated Posts請問有關係失業補助金申請資格我是剛退伍的年輕人 因為找不到工作而我在入伍前一直有在打工4年了 像我這樣持續在找工作 還沒找到工作前 能申請失業補助金嗎???事業All CommentsOlive2011-06-16【政府補助】職前訓練「服裝與手縫皮件基礎設計班」政府補助80%~100%,特定對象還可申請生活津貼,應屆畢業生也可以報名喔~想從事文化創意手工產業的最佳入門管道,讓你一次學會就業與創業的最佳跑道!!http://web.cycu.edu.tw/cce/n00-1.jsp?sn=15137100年度第1-2季第2次委託民間機構辦理「文化創意類」群職業訓練 核准字號:桃訓訓推字第1000004894號 「服裝與手縫皮件基礎設計班」 ●上課:100年6月27日至9月2日週一至五09:00-16:30共270小時。 ●甄試:6月21日(下午2-3筆試,3-5點口試) ●費用:原價22,400元,政府補助80%:17,920元,自繳款20%:4,480元。 ●名額:每班補助30名。 ※※※※※詳見上方連結說明※※※※※Agnes2011-06-14請領資格 被保險人同時具備下列條件,得請領失業給付:非自願離職。至離職退保當日前3年內,保險年資合計滿1年以上者。具有工作能力及繼續工作意願。向公立就業服務機構辦理求職登記,14日內仍無法推介就業或安排職業訓練。 所以,你不符合資格.Puput2011-06-13所有的勞動法律裡沒有「失業補助金」這樣的法律名詞只有一項就業保險法所稱的「失業給付」首先,要申領「失業給付」的第一項資格為最近三年內有累積365天的就業保險年資,如果這一關過不了,其他的免談(資格不符)其次,失業事由必須是「原來有上班工作」,因為發生以下原因而失去工作者(俗稱非自願離職):1./ 因勞基法第十一條第一項的五種原因由資方主動終止勞動契約2./ 因雇主違反勞基法第十四條第一項的六種原因,致使勞工人格或權益受損而由勞方主動終止勞動契約3./ 因雇主以勞基法第十三條主動終止勞動契約4./ 因雇主或勞工以勞基法第二十條主動終止勞動契約◎ 總之,你的情形,目前不符合申領「失業給付」資格Related Posts左營11點開門的美髮店請問台中市民權路那間泰國小吃搬家了嗎?如何讓野貓信任餵食拜託救救我,我要觀光工廠的五力分析東森電視台介紹的醫生水餃在哪呢?
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http://web.cycu.edu.tw/cce/n00-1.jsp?sn=15137
100年度第1-2季第2次委託民間機構辦理「文化創意類」群職業訓練
核准字號:桃訓訓推字第1000004894號
「服裝與手縫皮件基礎設計班」
●上課:100年6月27日至9月2日週一至五09:00-16:30共270小時。
●甄試:6月21日(下午2-3筆試,3-5點口試)
●費用:原價22,400元,政府補助80%:17,920元,自繳款20%:4,480元。
●名額:每班補助30名。
※※※※※詳見上方連結說明※※※※※
只有一項就業保險法所稱的「失業給付」
首先,要申領「失業給付」的第一項資格為最近三年內有累積365天的就業保險年資,如果這一關過不了,其他的免談(資格不符)
其次,失業事由必須是「原來有上班工作」,因為發生以下原因而失去工作者(俗稱非自願離職):
1./ 因勞基法第十一條第一項的五種原因由資方主動終止勞動契約
2./ 因雇主違反勞基法第十四條第一項的六種原因,致使勞工人格或權益受損而由勞方主動終止勞動契約
3./ 因雇主以勞基法第十三條主動終止勞動契約
4./ 因雇主或勞工以勞基法第二十條主動終止勞動契約
◎ 總之,你的情形,目前不符合申領「失業給付」資格