何時該換工作？或是堅持下去？請大家給我點建議吧～ - 創業

故事有點長，麻煩大家忍耐看一下～
我是職場新鮮人，目前工作一年，
但是在大學畢業之前我就在這間公司打工，
所以算起來我在這間公司算是待了有兩年多時間，
（以＂實際待在公司上班＂的時間來算的話，因為大學時不可能天天上班～是有空才去）
大學畢業後就直接在公司變正職員工（之前是算時薪工讀生）。
期間也算是陪著、看著公司大起大落，
公司只是成立三年多的小公司，
且目前公司正處低潮時期，
所以我的薪水比政府補助的22k方案還低。
其實說真的我並不計較薪水問題，
只要夠我生活就行了，
我尋求的是成長及發展空間，
我是作設計的，所以比較不了解這一行的人可能很難理解吧？
就現階段的我來說，學習與成長比較重要，
我不想一輩子都坐在電腦前面做設計，
我想接觸客戶、我想能夠獨當一面能夠主導案子。
我有很多朋友都進入大公司上班，
雖然是新人，但因為大家能力都不錯，薪水25k以上的大有人在，
但相對大公司人多職務劃分也細，
他們即使薪水高，也是一直坐在電腦前面做圖，案子也輪不到他們主導，
但我就不一樣了，因為公司小人少，相對一人當多人用，
有很多事情必須自己面對跟處理，在案子上我可以提供自己的想法，
（只是我還不能夠去主導客戶跟客戶談～這工作目前還是老闆在做）
到現在為止一年，我接觸了許多電腦以外的事情，
我一直都覺得在這個公司是讓我有所成長的，
到現在依然這麼覺得，
我相信我的能力比起那些進大公司的朋友只高不低。
（只是薪水差很多，朋友們聽見我的薪水都驚訝不已，他們覺得以我的能力絕對該拿25k以上）
前陣子公司最低潮時案子少，
我漸漸的覺得自己被困住了，
主要是我覺得自己好像停止了成長與發展，
但是後來跟老闆談了很久，
我就沒那麼迷惘了，且公司最近有點起色，
我相信可以繼續在公司努力。
有一點不得不說，
我跟老闆的關係非常好，我們非常親近，
好像家人一樣無話不談，且也互相都很支持跟信賴，
老闆對我來說是很重要的人，亦師亦友亦家人，
她給予我許多幫助，無論是有形無形，
跟老闆談過後，我也堅定自己與她共體時艱的信念，
而且重點是老闆也很願意培養我各方面的能力。
但是現在問題來了～
那次談過後我跟老闆決定各自擬訂一份自己的生涯規劃表，
裡面包含了對自己以及對現在公司的規劃與期許，
然後拿出來大家討論修改然後一起努力。
在對公司規劃的部分我沒有問題，
但對我自己人生規畫的部分我有很大的問題.....
很多長輩同輩都跟我說趁年輕就要多方嘗試，
一個工作做兩年就可以換了之類的，
甚至是我自己都覺得一個工作不能做太久，
以免太過熟悉環境就會少了一份歷練機會，
雖然現階段我是覺得公司是有前景的，
但那需要再努力兩三年公司才會上穩軌道，
所以在我自己的人生規劃上我很難下手.....
如果我要離開公司，我相信老闆是支持我的，
她也真心覺得我可以出去歷練，
只是現階段她真的不能沒有我。
（真的！不是我誇大！老闆說的～）
所以，問題來了，
我的規劃中，該一直待在這個公司嗎？
我相信公司是有機會做大的，只是需要時間與努力，
且如果到時候真的做大，
我的名片上打的可能就不會只是＂設計師＂，
可能變＂總監＂之類的主管職位，
甚至老闆有打算將來跟我變成合夥人關係，
可是這就表示我要一直待在這間公司。
而且說真的，
我跟老闆共患難、磨合、一起成長，
這種感情是很難得的，這樣的互信互賴對工作有很大的幫助，
沒錢時跟老闆一起啃麵包度日，
有錢時跟老闆一起吃香喝辣喝酒歡樂，
是一種革命情感的存在，
所以要離開的話會很捨不得，
要跟另一個老闆或是同事要有這樣的感情，
沒有再一段很長時間我相信是很困難的....
現在以感覺來說我好像是在創業一樣，
只是現在在現實上不管是薪資或是頭銜我只是個員工而已。
不過相信公司有所成長我的薪水老闆也是不會吝嗇。
但如果我規劃，一年兩年或三年後換工作呢？
那是否值得？如果公司做不起來也就罷了，
但到時公司做大，我離開值得嗎？
只是不離開，是否會很可惜？可惜失去一些可能性？
雖然現在看起來我好像沒有離開的理由，（除了薪水低）
但這是一種感覺問題，
我還年輕～卻在同一個公司從年輕做到老....
這....從感覺上來說好像不是很好？
雖然現在也只是規劃階段，
但我真的很煩惱～
麻煩打滾社會多年的人可以給我一點建議～
希望是老闆或主管級人物以過來人的經驗給我點意見！
不管是對我規劃該留該離開的意見，
或是給我另種思考方向的意見也可以～
謝謝大家！
已更新項目:
to 小火球
我之所以說那麼多
就是希望觀者可以了解我的想法跟立場
站在我的角度來提供我意見
如果我的立場可以那麼果斷絕決~我就不會那麼煩惱了
而你所謂的"不錯的時機點"是哪時呢?
"順順的離職"又是怎樣個順法....
我的困難點卡在公司有前景卻需要時間...
老闆對我有知遇之恩又有革命情感在...
我還年輕可以多方嘗試....
這三點是我的立場跟困難點所在
2 個已更新項目:
而且說的自大臭屁點
要說公司是我跟老闆兩人一起撐起來的也不為過
這樣怎麼能說離就離?
但我還年輕....
就卡在我還年輕!!
如果我已經30多歲
我想我會堅持把公司做大撐到老闆退休我接替職位也可以!!
3 個已更新項目:
to 牛肉麵達人~紫娟
謝謝你的建議!!
我想我是對未來有所迷惘吧
我需要過來人給我意見
讓我可以堅持住自己的立場與理想
畢竟我經驗不足~且現在可以說未來我必須跟老闆一場創造
所以難免對於自己的現況很迷惘
而我身邊除了老闆我並沒有認識其他成功的社會人士可以談...
可以冒昧請問一下你當初為什麼會離開那間公司呢?
4 個已更新項目:
TO cindy
謝謝你的建議~
我會加油的!
TO ★~LiLLian ~
可能我真的太年輕吧
但我目前是真的相信老闆的
因為公司小人少
目前在能力來說...真的除了老闆就是只有我吧
(我也跟他最久)
而且有些能力其實是老闆她自己也沒有的
(畢竟他非設計本科~有些技巧上的事情除非他砍再去上好幾年學不然他也很難趕上)
所以目前....看來是這樣...
以後的事情也真的很難說
日久見人心吧
5 個已更新項目:
TO 小夫
老闆現在就在讓我朝將來可以獨立作業這方面學習
從接觸客戶到報價到設計到後製加工估價等等等...
正在學習中~所以還沒那個能力出來自己做....
但看起來綜合大家的意見應該就是~
還有可學的就繼續待在公司
待到沒有東西可以學為止
是這樣吧?
謝謝大家的意見!!我大概知道怎麼做了~
因為沒有標準答案
所以我用投票的方式....
感謝大家的意見喔!!