公司擴張時遇到的問題 - 創業

各位好，在下是一人公司，做些買賣批發的生意

公司事務大多是我一人處理，偶爾需要人手支援的時候就找工讀生

運氣不錯的關係這幾年業績都有在成長

成長當然是好事，但連帶地事情變多也就變得更忙

這一行的淡旺季又很明顯，類似薑母鴨羊肉爐

一年當中有一陣子會特別忙，剩下的時間又很閒

像今年旺季時真的忙得昏天黑地，我自己一人得包辦所有大小事，有時候會顧此失彼

若明年又繼續成長的話肯定是忙不過來，一定需要人手幫忙

但淡季的時候我又有很多時間可以發呆

當然之後規模如果變大的話淡季也會有很多事要做

但現階段這種情況似乎就是無法請正式員工，只能在忙季時多找臨時工來支援

目前是有幾位長期配合的臨時工還算不錯，也可以幫忙帶新人，只是會有幾個問題

一就是除了少數幾位專靠打工維生的，臨時工都是學生或找下一份正職之間的空窗期

一旦課表有變動或找到正職或人生規劃有變動，可能就無法再來幫忙

所以這一兩年來除了那種接案工作的外，其他人手都是每隔一段時間就換一批

二是每次需要人手時需要先提前問他們，畢竟他們不是只靠我的工作生活

若是那種很臨時性的工作，譬如說隔天臨時急需人手，就很難找到人

尤其是接案工作的，他們往往都會事先安排好未來幾天的工作

臨時問都很難有空檔

三是臨時工畢竟不是正職

他們可以做一些簡單基本的工作，但需要再更深入的話就很難

他們不一定有興趣學，就算這次學會了下次可能又會忘

因為不是正職所以我也無法有太多要求

綜合以上幾點，有時候我會想如果能請一個正職的話可能會好很多

但如同前面所講的，因為淡旺季明顯，淡季時正職員工會沒事做

有想過一種做法，就是找一位接案的人，包他兩三個月的時間

薪資和工作時間比照正職

這段期間他就是我的員工，若沒事時他可以做自己的事，但我一交待工作他就必須配合

不過這種方法還有很多要考慮，像是薪資怎麼算才合理

還有正職和臨時工的身份一直轉變，不曉得會不會有什麼問題？

除了人力外，場地也是一個問題

我的生意是需要屯貨的

生意接越多，要屯的東西就越多

我現在是租了兩間個人倉儲來堆東西

但個人倉儲空間還是不夠大，塞一塞很容易就滿

空間配置上也缺乏彈性，要出貨理貨很不方便

有想過租一個較大的場所，不僅可以拿來當倉庫還可以把公司登記地遷過來(目前是借址)

甚至還可以設個辦公區，如果將來有員工的話也有個地方可辦公，前提是要方便停車

剛好我住的地方附近有一些工廠，前陣子看到有一間掛出租就打電話去問了

租金是比我想像中便宜，不過跟我現在兩間倉儲+借址登記的費用比起來

算一算還是比較貴，只好打消念頭

不過還是沒有放棄找場地，只是不曉得從何找起

我也不可能在路上邊晃邊看，太沒效率

591上是有廠區出租，不過都是中大型廠房，租金當然也是很高

我只要小小一間，地段也不用太好，只要三噸半能通過，停車時不會擋路就可以

以上人力和場地的問題

不曉得大家有沒有什麼建議？






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