創業開公司的二三事(上) - 創業

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因為最近自己的創業過程不順,又看到版上一些版友的文章,提供自己的經驗與心得跟大家分享。

這件事起源於我的好友A,她在沙國吉達出差時,當地有個很大的計劃叫Jeddah Gate,這個計劃類似於台灣的都更,詳細情形我就不解釋下去了,總之A發現了一個利基點,想要藉此發展自己的事業,於是她找了懂這個事業專長的好友B、有會計行政多年經驗的好友C,以及對吉達有點門路的我,四人一起合夥開始佈局。

原本大家滿腔熱血,感覺志同道合,但是在搞了半年多,真的要設立公司準備進場時,B找了會講阿語的好友D,另外,A則覺得一票人除了我都是女孩子,於是透過我找到了住在當地,還算可靠的埃及男加入創始團隊。

這時矛盾點出現了,A覺得這個事業是她發起的,而且幾乎由她主導,人脈、channel也是她找的,因此在股權分配上,她傾向她佔超過50%,BC與我三人平均,一人16%,B卻不這麼認為,因為D也是她們的好友(ABCD之前就互相認識),B覺得既然是一個團隊,那就應該要大家一起打拼,不要分誰大誰小五個人各20%。

A為此幾乎抓狂了,她認為這半年姑且不算沉沒成本,D根本就沒貢獻,為什麼現在硬要把D加進來,而且除了A真的是開公司後辭職全心投入外,其餘人包括我在內,都只是兼職打帶跑。

就在A、B兩人僵持不下時,C也發難了,她更絕。C認為公司現在要成立,那每個人都是這個公司的一份子,應該ABCD我與埃及男,六個人平分這個新公司的股份,甚至往後加入公司的成員也應當如此。不只身為C多年好友的A、B傻眼,連我都呆了,B:「天呀!妳這什麼邏輯?」C:「那為什麼妳找D就可以入,A找埃及男就不行?」


最後這個創業計劃在這樣的爭執下,竟然就這樣不了了之,後來聽說A打算自己來,但欠缺團隊的她似乎是力不從心…

經驗到此結束,心得下篇分享

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All Comments

Isla avatarIsla2015-06-12
股份這種東西 一開始就要講好囉
期待下集分享
Suhail Hany avatarSuhail Hany2015-06-17
看出資比例持股?
Oliver avatarOliver2015-06-18
不然就是主導者持股要高 不然給神邏輯的持股高就完了.
A也好可憐.為了計劃辛苦半年沒收入 還要被坐享其成...
Doris avatarDoris2015-06-20
還沒開始就搞不定了 就算勉強運行一定意見多 災難多
Caitlin avatarCaitlin2015-06-21
從描述來看,A就算不佔超過50%,也應該佔大頭的
Thomas avatarThomas2015-06-25
你們爭議的點應該在於,A認為創業在半年前就開始,他貢獻
最多,應該拿最多股份,其他人認為創業是現在正要開始,
所以大家應該平分
Carol avatarCarol2015-06-29
商機是a發現的、資源也是a的… 佔比不超過50%是做辛酸的
嗎?
William avatarWilliam2015-07-02
講句現實的,C、D和埃及男全部都可以用雇員的形式找到替
代品… 用什麼條件和人家換等值股份?
Susan avatarSusan2015-07-04
同意樓上 我也遇過一樣的問題 坐等收成的卻要佔大股
而且還理直氣壯 不給他佔大股還生氣 真的超靠杯
Gilbert avatarGilbert2015-07-06
樓上金城武
Hazel avatarHazel2015-07-09
P大真是無所不在 驚XD
Enid avatarEnid2015-07-09
吵什麼,a佔99%
其他通通根本就只值22k
Sarah avatarSarah2015-07-14
一群垃圾,沒有idel的通通都可取代
Mason avatarMason2015-07-17
你跟A自己重組團隊啊,A60,你20,剩下20找金主來支付
等同BCD的員工費用
Rae avatarRae2015-07-21
A的問題是沒有人脈,找金主用薪水+股票選擇權雇員工好
Rae avatarRae2015-07-23
認同A過50% C根本是豬隊友阿 怎麼找這種