勞保投保薪資 - 事業

By Doris
at 2013-12-11T00:00

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您好:
我現在開雜貨店，勞保投保薪資為43900元，打算年底要關店，要參加彩券販賣人員職業工會，請問加入職業工會後，勞保投保薪資可否就直接為43900元嗎?

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By Gary
at 2013-12-12T13:03

一、彩券販賣人員職業工會資格：（一）原住民、身心障礙者、單親家庭低收入戶、或持身心障礙證明者、以及公益彩券經銷商、運動彩券經銷商、銷售刮刮樂、彩券販賣、甲類經銷商、乙類經銷商等相關從業人員。（二）勞工保險條例第6條第1項第7款規定無一定雇主或自營作業而參加職業工會者。（三）會員資料：最近六個月銷售佣金證明正本、ID影本、經銷證影本、照片兩張、印章。二、投保薪資總額以勞動基準法第2條第3款規定之工資為準（即勞工因工作而獲得之報酬，包括工資、薪金及按計時、計日、計月、計件、以現金或實物等方式給付之獎金、津貼及其他任何名義之經常性給與均屬之），其每月收入不固定者，以最近3個月收入之平均為準。依據勞工保險條例第14條規定，被保險人為職業工會會員、漁會甲類會員，其月投保薪資由保險人就投保薪資分級表範圍內擬訂，報請中央主管機關核定適用之。目前職業工人之投保薪資經行政院勞工委員會核定應依第1級19,047元起覈實申報。、、、。三、工會加保規定：（一）工會之組織成員應依工會法規定辦理。未從事工作及非從事本業工作者應不具備會員資格，不得申報加保。其中重病臥床者及住院中加保屬未從事工作者，不得申報加保；非本業工作成員則將因職災事故認定產生爭議，影響勞工權益。對已加保之會員，亦應定期清查投保資格，凡已轉業或沒有實際從事工作之勞工，應予申報退保。並非所有具備會員資格者均可由工會申報加保，必須是無一定雇主或自營作業者始得由所屬本業職業工會申報加保。有一定雇主之勞工應以其受僱之單位為投保單位加保，不得由工會加保。未從事勞動或技藝工作或僅以部分勞動或技藝為手段，終以買賣、銷售為目的賺取差價獲致利潤之事業主，不得由職業工會加保。（二）普通事故保險費及職業災害保險費，由被保險人負擔60%，其餘40%，由政府補助。（三）新會員加入勞保每年可以申請調整投保薪資，依規定不得超過15％，附收入證明者，不受15％限制。（四）工會通常要求新會員從最低薪資開始投保，但如能提出薪資證明，不必從最低投保薪資開始投保，也不受15％年度調整限制。（五）投保應備表格1、勞、健保合一加保申報表一式2份2、加保表上被保險人姓名、身分證統一編號、出生年月日及投保薪資均應填列完整，並加蓋投保單位印章及負責人印章。（六）勞工保險係採申報制度，職業工會應申報符合規定者加保，以免一旦經查明不符投保資格後被取消資格，不但其已繳保費不予退還，並將追還已領保險給付外，且不符加保規定時間的年資也會被取消。四、結論：（一）不符合資格者不要加入，免得偷雞不著。（二）勞保投保薪資可以投保最高級數：（覈實申報）1、應檢附被保險人最近3個月之薪資明細表影本(請加蓋投保單位及負責人印章)供查核。2、最近年度之個人薪資所得扣繳憑單或單位最近年度之營利事業所得稅結算申報書或營業稅查定課徵繳款書影本(均須加蓋投保單位及負責人印章)。3、其他佐證資料。祝你順利！☺

By Catherine
at 2013-12-14T09:15

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