從事「這些行業」是否都「沒有專業」只能算是「打工性質」的？ - 創業

這不是發問，其實你心中早已有定見，
現在是在蒐集預備要辯証的要素題材嗎 @@？

這些行業？
首先「法律、貸款、外勞仲介、電信、保健食品、批發零售、保險」，這些各自是不同的產業，也依營運產生各式不同的職缺，從問題敘述看來，可能是指【直銷/電銷/多層次行銷類型的業務人員】，而且產品是以【生活用品、對社會有影響的服務】、銷售以一般民眾為對象居多，而不是企業間的交易。

死路？活路？誰有權決定專業評估的結果？
本身沒什麼技能的人在專業上來講，算是不建議走的路。
所以，本身具專業技能的人‧專業就會建議這條路嗎？
究竟誰有權決定專業評估的結果？憑什麼有權決定？
若是指反諷長輩的話，爭辯我是覺得也沒什麼意義，前輩建言【聽聽】即可
我是覺得，人生這東西， 沒 有 專 業 ，只有自己評估過答案最好。

何謂對未來有幫助的工作？創業與工作性質無關，與個人高度、視野相關
任何一份工作性質、內容，都是【新創事業】的大小環節相扣，
同樣3年前從事相同一份工作的兩人，但現今卻可能際遇大不相同，
我想最根本還是在於你把自己放在哪個位置，自然而然，有形無形中，
你所做的一切都讓你邁向【你的期許】。

徵人，就是一種行銷
業務銷售，我覺得有兩種，
一種客戶買單是看公司，公司資源多、公司形象好、公司產品具知名度
一種客戶買單是看銷售員，因為【公司沒資源、沒知名度、沒錢】
有些公司剛起步，什麼都沒有，有的最多就是時間。
Po報紙沒多少錢 但卻讓他完全不響的專線，打來了很多未來的【客戶】
無底薪用你無成本 但應徵說明的過程中，他向你【合理銷售】了公司產品與未來。
更多更多的人 什麼都沒有的公司，非常感謝你幫他讓更多更多的人知道【他們的存在】

呵呵，不知不覺，說了一堆，其實，我很佩服願意從事此類型工作的人，很有勇氣、也很有能力，才能再沒資源、高獎酬下生存。但往往應徵這工作的分兩類，一則喜歡挑戰、且有能力完成挑戰，成為佳話。一類則技能、態度在一般職場未能受青睞，別無選擇只好退而求其次，死路、活路 看個人後續造化囉。回歸根本，花些時間認清自己，打工是最好的經驗累積。

如果想從事但反對對象是長輩，說在多也沒有用，用時間直接讓她看見你的改變
這些工作 若正面發展，在外顯能力上就有很大差異。比說的有用多了^^
2010-04-13 12:37:20 補充：
抱歉~_~ 排版被弄亂了，看起來會有點辛苦@@
還是希望發問者可以參考看看囉^^

是的我想很多的長輩都會覺得做這些行業的人都是不務正業,我媽就是醬認為!!連我也是最近才改觀,我覺得堆銷不但要有人脈,還要有對的產品以及正確的心態,要不然很難立足,我目前有兼職一家不錯的公司也有好的產品有興趣可以來mail討論喔!!E-mail: [email protected]

總歸一句就是觀念
時代在變遷
老一輩有些還停留在保守的觀念中
不懂得行銷~等於沒有收入
像你的產品也要推廣~那也是行銷
介紹自己也是一種行銷阿
行銷也是一種技能阿

這麼講吧 基本上 你沒有賺錢 老人家 就一定會反對，那為何會反對呢？
他 只是怕你失敗，法律的話 你不是法律系畢業的，畢業後沒有去實習的， 是一定沒有辦法當，但是 其他的，你只要進來，除非 你能非常堅定 你的定位，然後 一步步走，其 專業知識 都可以靠學習得來，但是 前幾年 會非常的辛苦，像 保險來說，第一年 可能 就是要考證 還要出去談業務，要能 每天 被客戶拒絕，你自己如果沒有做好定位，那可能馬上就退縮了，而又回去做有固定薪的人。
你不能說 他們都沒有專業，他們懂得 可能都比一般固定工作的上班族 多更多。
很多人都想要有錢，但是又害怕投資的風險而退縮在固定的工作裡
您想 這樣有用嗎？

各行各業都有其專業，不然就不會有那麼多人從事相關行業了。但這也就說明了專業才是在各個行業長遠發展的條件了。相關行業為什麼一直在徵人是因為都是從事行銷工作(法律我不太清楚?)，基本上對老闆來說成本不高，因為通常都是以業績來給薪水，所以會從事相關行業都是因為希望收入較高。但相對的人多就雜，成本低專業的訓練也不扎實。保險就是一個很好的例子(因為本人從事保險業)，一少底薪或沒有底薪的工作，業務要如何生存?要知道保險是一張紙就要人一年繳幾萬塊，挑戰性高。所以沒有專業的分析訓練就會變成商品銷售(知識+裡很多)，做的成就留下來，沒業績就拍拍屁股走人。所以不管你是否要從事業務工作，有實品的銷售替代性高，所以要會做人。從事服務性質的話要有專業，要夠專業不然就會變成跟實品銷售一樣。共勉之~

很有意思的問題…
這樣說好了 不建議走的路 大部份是長輩會說的話…
因為上述你說的這些工作 基本上較難以累積 "專業技能"
在某個程度上 他的替代性較高…
但後面你說的 創業用…這就稍微要思考一下
因為在創業上會面對的除了專業還有其它 就像你去公司上班時
你扮演的是員工 負責份內的工作即可 但當你跳到老闆階層時
你要面對的就是全面性的…
因此上述那些工作 也許可以培養你面對不同客群時可以有好的溝通能力
任何一工作 只要不犯法都是一種經驗與學習…
甚致說 不同人面對同一份工作得到的也不完全相同…
而所謂的長輩經驗談 是因為他們是過來人 深知哪些工作被取代性比較低…
也才會有不建議走的說法…
我個人覺得除非你有非什麼工作不作 或 非從事某一行業不待的堅持…
不然 什麼都是可以嘗試的 說不定在過程中 你可以找到你的人生目標…
也說不定 你之前認為沒用的經歷 或許在某一刻就派上用場了…

長輩的意見參考就好，除非他是事業有成的企業家。
一個做了40年的公務員，他能接受美髮美容? 能接受網路行銷? 能接受業務工作?
能接受自己創業?
從小到大保持好成績畢業後進入大企業月薪七萬。
高職畢業當黑手現自己開店月入十多萬。(PS還多賺了七年)
我同年齡的朋友中混的最好的，都是高中職畢業或大學就開始工作。
尤其一位高職畢業現為機械代理商的老闆(不到30 無需成本)。
參考看看

妳寫的對極了
『不懂推銷？沒有市場？』
人與人之間沒有推銷就沒有朋友！何況是工作！或所謂的事業！
最簡單的就是行政院長有事沒有事就要出現在電視
為什麼？那也是一種推銷！
人與人之間也都存著偏見
妳不要管別人的偏見
只要想妳自己能接受嗎？
像我就不太能接受別人的指揮
尤其是我認為那些才能與學識比我差的人的指揮！
所以
我就不想出去工作
但又沒有錢可以創業
只好在這打屁！