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明年要實施全面周休二日的因應方式! - 創業

Franklin avatarFranklin · 2015-07-15

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在勞基法修訂後,2016年將全面實施勞工每週工時不得超過40小時的法令

請問各位老闆們是否早就已經實施週休二日很久了呢?

員工多的還可以用休輪的,

人少的小企業是否只能用員工休假,老闆上班,來做個守法的好企業呢?

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All Comments

James avatarJames2015-07-15
守法很困難? 我不太相信你有依法付加班費員工沒人願意上
Thomas avatarThomas2015-07-18
有些企業長期以來都是隔週休…有板上老闆願意分享應變
方式嗎？
Gary avatarGary2015-07-21
加班就給加班費嘍~
Kristin avatarKristin2015-07-24
其實也未強制週休二日 只是每週上班超過40小時要付加班費
Caroline avatarCaroline2015-07-27
勞基法每七日中應有一日休假的規定並沒有改
Yuri avatarYuri2015-07-30
人不夠就給加班費啊，不要只會省人事成本，台灣就是
慣老闆太多，勞工權益才會這麼慘。
Andrew avatarAndrew2015-08-01
...這有啥好因應的...請個假日班或付加班費 這沒啥好問的
Sandy avatarSandy2015-08-02
樓上大概也不懂台灣小公司的難處吧 ~
Quanna avatarQuanna2015-08-02
隔週休的企業如果不改制，就必須支付週六加班費對嗎？
Rachel avatarRachel2015-08-06
翻譯 要員工加班可是遵守法律可是又不想給員工加班費怎
麽辦呢
要
Enid avatarEnid2015-08-07
ㄚ!台灣企業有幾個肯真正按勞基法來?
Rebecca avatarRebecca2015-08-12
把上下班制改成上班打卡制下班責任制!!!
Belly avatarBelly2015-08-16
台灣老闆需要的是不用錢的志工
Hedy avatarHedy2015-08-21
誠徵:送貨志工~~
John avatarJohn2015-08-21
之前朋友在銀行業每天9點上班加班到晚上11點，後來
William avatarWilliam2015-08-22
有離職員工投訴，現在是8點下班，雖然還是超時工作
Daniel avatarDaniel2015-08-25
如果大家遇到的話請多多使用投訴功能，多少有效
Irma avatarIrma2015-08-28
民營銀行真的都比晚的，很多人都以為不是三點半下班？
Mason avatarMason2015-09-01
帶人要帶心啊
Anonymous avatarAnonymous2015-09-04
誠徵 : 飛人 不支薪水 只給餿水
Kelly avatarKelly2015-09-04
如果假日的加班費都付不起，這間公司乾脆收起來
Regina avatarRegina2015-09-05
該給就給！當老闆也該有企業社會責任心！
Leila avatarLeila2015-09-07
就讓他倒阿 淘汰掉體質不好的公司