業務對老闆態度不佳該如何修正 - 創業

Vanessa avatar
By Vanessa
at 2018-08-13T19:48

Table of Contents

各位前輩好

小弟開公司目前在管理業務這一塊始終不強

可能跟我在前公司當業務的時間不長(11個月) 沒學到管理業務的技巧


我們家業務 產品知識理解不錯也是頂尖研究所畢業

產品作用原理也能快速學會甚至能夠直接閱讀paper來強化產品內外圍知識


但有個缺點

對主管(我)態度非常不耐煩

甚至我在問供應廠商產品作用機制的時候,跟客戶端可能會發問的問題

業務竟然在旁邊直接給我白眼說這就怎樣怎樣而已啊。


業務問我問題,我再給建議的時候

業務有時候會回答太多了 明天早上開會再討論


今天早上還擅自取消早會



我的個性比較會站在業務端想事情

既然有時候業務要跑客戶跑得比較晚,所以一兩次早上爬不起來我能接受

但這個業務態度很差

已經讓我覺得很不開心了 實在有想辭退他的念頭

我錢少賺一點沒關係 沒必要這麼不開心


甚至他現在的業績利潤也不夠支付他的薪水


我之前有跟他說你對我講話的態度讓我很不舒服

之後他有改善一點


但還是時常不禮貌



感謝有帶人經驗的前輩能指導一下

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██ ███ ██ ██ By meei0531

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Tags: 創業

All Comments

Liam avatar
By Liam
at 2018-08-18T06:02
他業績很好嗎?
Thomas avatar
By Thomas
at 2018-08-20T13:16
態度決定一切,自以為是的最可怕
Mia avatar
By Mia
at 2018-08-25T02:54
業績好的話你可以忍,業績不好你在忍啥鬼,開公司請人給
他錢擺臉色給你看的?
Freda avatar
By Freda
at 2018-08-28T12:34
感覺他未來會有很大的發揮 目前業界講解產品原理沒人贏他
Yedda avatar
By Yedda
at 2018-09-01T19:43
再了解產品,賣不出去也是枉然啊,留著他作啥
Selena avatar
By Selena
at 2018-09-01T22:43
不要想太多,了解產品是業務的專業,但是業務最重要的本
職學能是看臉色,先有數字才能大聲。
Robert avatar
By Robert
at 2018-09-06T02:26
你是請人來教書還是請人來賣東西?
Freda avatar
By Freda
at 2018-09-07T06:25
業務會建立關係,會做人,這比較重要,
Hazel avatar
By Hazel
at 2018-09-11T14:47
他很好用啊,想想看是不是擺錯位子了?
Gary avatar
By Gary
at 2018-09-13T12:09
我們公司不需要技術 因為上游都會提供技術人員陪跑
Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2018-09-17T22:25
不需要技術的話,他的優點對你就沒意義了~放生吧,業
務最重要的是人格特質
Callum avatar
By Callum
at 2018-09-18T09:52
不爽直接lay off啊 主管當的這麼孬幹嘛
Blanche avatar
By Blanche
at 2018-09-22T14:59
沒業績跟他客氣什麼
Kama avatar
By Kama
at 2018-09-24T11:35
直接lay off他是很爽沒錯,可是他的客戶也要交代
另外我是希望能夠教懂他 我已經刻意對他很禮貌
Blanche avatar
By Blanche
at 2018-09-29T05:27
你要不要考慮深呼吸一口氣 當自己是路人 看看這篇
你自己就會有答案了 別什麼事情都從自己角度出發
你回話的矛盾點 已經告訴你自己答案了
Brianna avatar
By Brianna
at 2018-10-01T08:56
希望他自己懂
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2018-10-06T05:59
自己把ID遮著 看一看 你自己會有答案 不用在那硬要說服
William avatar
By William
at 2018-10-10T15:24
身為一個業務,沒業績都是屁
Kyle avatar
By Kyle
at 2018-10-13T12:24
想要改變一個人談何容易,更何況業績也不好,只有小聰
明沒有用,看走眼就換下一個,不要想要改變一個人
Xanthe avatar
By Xanthe
at 2018-10-18T03:45
你就直球對決吧,講難聽點,他不覺得自己有問題,你是要教
Odelette avatar
By Odelette
at 2018-10-19T16:29
什麼? 基本都顧不上了,講其他都是多的,你早點放他走,
Olga avatar
By Olga
at 2018-10-24T09:42
人家說不定還高興一點 不是嗎?
Valerie avatar
By Valerie
at 2018-10-25T03:45
送分題吧… 火掉
Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2018-10-29T15:41
要是我就叫他當場收拾個人物品
Ina avatar
By Ina
at 2018-11-02T04:17
原PO應該沒有人事權,他只是個業務小組的主管而已
Emily avatar
By Emily
at 2018-11-03T11:41
看錯,原來是自己的公司,那你還在撐什麼?
Elma avatar
By Elma
at 2018-11-06T15:45
業績只有20%還能態度不好 你不火他也是佩服
Ethan avatar
By Ethan
at 2018-11-08T06:34
看不懂在縮什麼 這真的是老闆嗎
Annie avatar
By Annie
at 2018-11-12T22:37
這拿去當顧問或是pre-sales應該很好用吧。換個有人緣的
當業務,配合起來應該很強大
Oscar avatar
By Oscar
at 2018-11-15T18:25
沒有什麼取代不了的人
David avatar
By David
at 2018-11-16T21:53
可以不要放生嗎?跑到別人公司別人會很困擾......
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2018-11-19T15:25
被他洗臉看他臉色還要給他錢,不要這麼M好嗎?老闆威信
沒建立就是一直被他無視~
Sarah avatar
By Sarah
at 2018-11-22T08:14
擅自取消早會,你若繼續容忍就是給他軟土深掘的機會
Zanna avatar
By Zanna
at 2018-11-22T16:35
專業好教,態度難養
Jacob avatar
By Jacob
at 2018-11-23T12:48
蛤 你要我們給什麼答案
Ida avatar
By Ida
at 2018-11-27T02:33
業績不好也忍的下,看來老闆的問題很大
Ursula avatar
By Ursula
at 2018-11-28T09:33
奇怪原PO這麼袒護,莫非此業務是女生?
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2018-11-28T15:00
我會直接請他掰~頂尖研究所又怎樣!?態度差完全不錄用!!
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2018-12-02T17:31
業績不好我可以忍~專業不太誇張都還可訓練,態度差直接火
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2018-12-07T12:08
主要是他有幾個客戶就快耕耘成功了,就離他的成功很近了,
感覺他就快能爲公司有進帳,原本我就想培養他當主管,但現
在反而會擔心她破壞團隊合諧,但他有些客戶真的成交的訊
號燈真的亮了
Iris avatar
By Iris
at 2018-12-07T16:22
看來貴公司也僅有一個業務,難怪老闆您放不開手
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2018-12-10T22:00
我先預言多年後他會把你所有客戶帶走,跟你打對台
Agnes avatar
By Agnes
at 2018-12-13T14:21
P大,確有些前輩警告我這些
Queena avatar
By Queena
at 2018-12-17T14:50
老闆直接去接洽他手上的客戶啊,欠臨門一腳有沒有他都一樣
Kama avatar
By Kama
at 2018-12-22T07:53
如果老闆出面還談不下來,那我保證光靠一個業務也談不成的
Rachel avatar
By Rachel
at 2018-12-23T12:59
老闆別的不會,收割業務快到手的訂單,通常都超強
Sarah avatar
By Sarah
at 2018-12-28T08:49
很多中小企業最後一關都是老闆出馬談的,前期都讓業務耕耘
Hardy avatar
By Hardy
at 2018-12-31T20:08
這個人絕對得炒掉,還可以自己決定不開早會?你老闆還他
老闆?不要養虎為患
Jake avatar
By Jake
at 2019-01-01T04:09
這個以後絕對幹走你客戶的
Hardy avatar
By Hardy
at 2019-01-02T09:32
把她捧高高後,你之後可能會摔一大跤
Emily avatar
By Emily
at 2019-01-03T05:14
業務沒辦法養活自己的話態度再好也是火掉啊!!!
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2019-01-05T15:56
這種夥伴翻臉絕對扯後腿
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2019-01-09T19:02
先約談態度問題,雙方簽名,約談2次狀況不改直接fire不用
資遣費
Christine avatar
By Christine
at 2019-01-11T03:58
由你直接出手去收快成交的訂單 這個人絕對不能留
Jacky avatar
By Jacky
at 2019-01-15T00:31
幹嘛不找一個合作愉快的業務 要這樣虐待自己...
Jack avatar
By Jack
at 2019-01-18T13:55
訂單沒到手就不算耕云,想跟你下訂單的也不是因為這業務!
Hardy avatar
By Hardy
at 2019-01-23T09:16
還是你覺得拿眼前訂單會比這傢伙之後對你公司傷害重要!?
Anonymous avatar
By Anonymous
at 2019-01-24T10:41
讓他知道誰是老大
Christine avatar
By Christine
at 2019-01-26T18:33
業績不好釘他就好....遇到無賴就趕走吧
Doris avatar
By Doris
at 2019-01-30T22:43
也許比較適合做內訓而不是業務
Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2019-02-02T02:34
人真好.出錢開公司給他自己未來公司的找客人.
James avatar
By James
at 2019-02-06T13:57
態度和業績都沒居然能忍xd
Carol avatar
By Carol
at 2019-02-09T00:10
你著迷於他的條件 而寬容他的能力
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2019-02-13T07:45
業績好就忍著 業績不好就辭掉 就那麼簡單
Wallis avatar
By Wallis
at 2019-02-13T16:43
當年A是在我們領域內市佔率最高的公司的主管,
Audriana avatar
By Audriana
at 2019-02-16T19:34
但感覺上A有不幸福的婚姻,固定匯錢回家,但不跟家人同住
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2019-02-18T02:42
顆顆 幹業務 自己老闆關西都搞不好?
Bethany avatar
By Bethany
at 2019-02-22T01:48
業績論英雄 沒業績比內勤還不如
Selena avatar
By Selena
at 2019-02-23T14:56
歪ㄧ下樓,他20%業績利潤還不夠支付他薪水,請問原PO
幾%業績利潤才夠支付他薪水?
Robert avatar
By Robert
at 2019-02-27T00:54
業績60%夠付她底薪,業績100%支出收入平恆,租車費用,油
資,雜支不在底薪內
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2019-02-28T14:18
只推BNB大! 快去吧
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2019-03-04T15:02
然後達成100%以上可以領獎金?老闆選我就對了,讓專業
的來!
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2019-03-05T10:08
業務沒業績還不懂討老闆歡心 就只能請他回家吃自己了
Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2019-03-08T16:52
直接Fire最快 不用浪費時間

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By Regina
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