營業額要衝高好像就要請更多人才？ - 創業

我現在作建材銷售販賣

員工含我約5個

營業額每月...淡季約200萬

旺季400萬以上

可是呢 衝到400萬的時候

我會很忙 晚上要小加班 每天電話還會爆多

大概就是校長兼撞鐘 忙到腦袋有點混亂的感覺

我的工作大概是...磁磚房屋規劃 報價 尋工地 收帳



簡單講 就是失去一點點的生活品質

當然我做這行看過太多業主

我的確很嚮往那種...

"什麼都有專人負責 我只要決定方向跟目標就好"


如果我衝到700萬 800萬 我的體能 腦袋 應該沒辦法負荷

所以應該要找sales 或是其他專門人員 負責其他行業

例如專門請人負責磁磚規劃之類..etc


我發現很多大老闆

好像自己能力也沒多強

但是確有一種用人唯才的天賦

他知道這個人資質如何 該怎麼分配工作

該把他放在什麼地方使用

老闆只要決定>>>正確的方向就好


是不是這樣呢？？

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