網創公司電腦設備問題 - 創業

mac + retina是這位員工的工作上絕對必需的嗎？公司應該要給員工基本工具，但
並非一視同仁，我都做個兩、三個人同時用一台電腦的工作了。如果mac + retina
不是絕對必需的，公司只要配給能用的一般電腦就行了。

除非是主管職或是特別優秀或是特殊任務取向，不然的話，公司都是提供基本的。

人家來工作，還要人家花幾萬不太厚道，要嘛你就在面試時事先聲明，不要讓人家
進來後才知道這樣。

要人家自己出或是公司補助或是有綁定條件其實個人都沒有什麼意見。如果是與一
般認知不太相同的情形下，是希望要事先說明。

另外，對於優秀的人才多付出一點是應該的。舉個小小例子

我對於工具的要求因為比較高，公司當時沒有多的螢幕或是說螢幕實在太爛，所以補
助我一台我指定的（本來是用公司的電腦，後來因工作需求自己換了一台筆電）。但
因我要使用雙螢幕，所以我自己也同時買一台。

不過過了很長一段時間，因工作需求，所以我把自己的螢幕寄回家。最重要的是我忘
了其中有一台是公司的，所以我也帶回家了。

又過了非常長的時間（不知道有沒有兩年），忘記因為聊到什麼，提到這件事，我才
想起來原來我在無意間把公司的東西帶回家用XDDDD。

我不是什麼優秀的人才，優秀的是我主管，實在很屌。直接就是送我一台螢幕，而且
也沒跟我講，直接讓我帶回家，我還要經過很長的時間才知道其中一台是公司的XDD。

我主管為員工著想的程度很高，這只是其中一件。但結果就是我對於公司的事情很積
極，向心力也高，並不會計較工作分配。不是我的事情但我覺得對公司有幫助，都一定
主動來做。只是我的能力有限，還沒辦法成為我主管極大的助力

你對這個員工的期待就決定了你會付出什麼樣的資源。如果你找他來就是做做工作上
的份內事，他就是領一份死薪水，然後付出他的勞力，得到你要獲得的，這種基本程
度的話，當然就不用對他那麼好。

如果他就是個優秀員工，也希望他能對公司很有向心力，並不是只有電腦硬體一事
在所有事情上，都應該要對這位員工有很多的優待，排除他在工作上所遇到的困難
讓他有更多的發揮，對公司的回報其實也會更大。

個人認為，在大公司可能會有不少的螺絲釘員工，所以特別優待這種事情，在一般情
形下不容易出現。但在網創業中，很需要積極的員工，尤其大多公司規模不大。

※ 引述《spiderad (how great it is)》之銘言：
: 想要請問一下網創業的各位，
: 公司員工自己的電腦，是自己買還是公司配的呢?
: 現在都提倡 BYOD http://www.managertoday.com.tw/?p=12359
: "自己攜帶電腦 Bring your Own Device"
: 過去都是自己員工攜帶自己電腦上班，既有文化，但突然有位新人覺得，
: 為什麼公司不買一台 mac + retina 螢幕 給我用?
: 如果開啟先例，除了每年折舊費用大幅增加，未來所有員工也負擔這筆費用，
: 大家目前的做法跟制度呢? 還請「網創業」開釋。
: PS. 目前自己另外間公司是電子商務，是公司配事務型電腦。

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