7-117-11店長被寄存證信函要店員付 - 7-11Candice · 2009-01-19Table of ContentsPostCommentsRelated Posts前幾天我之前上班的店來了一個首阜來檢查後來查到一個熱罐過期隔了三班的時間當班晚班被查到後來寄了存證信函給店長要罰一萬元可是店長要求三班員工付這樣平均一人要負擔1500左右這樣對嗎?店長可以要求由店員全部賠償嗎?7-11All CommentsRebecca2009-01-19是可以要求店員付的不過要看是直營還是加盟加盟的店都是自行吸收所以會要求店員付但直營的有總公司吸收所以就比較不會發生這樣的事要你付賠償的原因可能是因為熱灌過期日是你當班的那天喔Mason2009-01-22請店員工作這種重大缺失店員沒有責任嗎?還過了3個班至少5個人還發生品保事故賠償是剛剛好而已Ophelia2009-01-20店長被開罰呢?因為熱灌過期了而你們是請的員工.沒有查詢看看物品是否過期.以致疏失被開罰單.店長才會怪罪於你們身上每個人平均分攤..這個只能算工作疏失ㄌ!每個人都有責任呢?Related Posts加盟7-11好嗎請有經驗的人告ㄓㄧ下好嗎感激不盡尋求新竹市7-11直營門市的地址有關7-11職位差別請幫我整合信用卡債..7-11在龍潭及關西一日營業額大約多少(平均)?
All Comments
不過要看是直營還是加盟
加盟的店都是自行吸收所以會要求店員付
但直營的有總公司吸收所以就比較不會發生這樣的事
要你付賠償的原因
可能是因為熱灌過期日是你當班的那天喔
還過了3個班至少5個人
還發生品保事故
賠償是剛剛好而已
而你們是請的員工.沒有查詢看
看物品是否過期.以致疏失被開
罰單.店長才會怪罪於你們身上
每個人平均分攤..這個只能算
工作疏失ㄌ!每個人都有責任呢?