你怎習慣或接受員工比你弱這件事情? - 創業

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徵員工又不是拍電影選男女主角
或者是奧運資格賽

強弱又不是唯一選項
能把事情做到好才是重點

即便是職業運動
也不是每一個最受矚目的年度新人都會發揮預想中的水準
況且
也不是每一隊都有錢和能力接納資質條件最好的新人

所以這有什麼不習慣的
看不順眼就全部自己來還是立刻炒他魷魚?
這樣的人只適合擺路邊攤或開個人工作室
一個人獨挑大樑

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All Comments

Tom avatarTom2019-03-11
其實可以回覆就好,不用屁一篇
Valerie avatarValerie2019-03-11
科科 我喜歡
Odelette avatarOdelette2019-03-12
那麼多字 回一篇也是很合理的 推推
Annie avatarAnnie2019-03-14
即使是小公司,也需要經營一下企業文化,如果常常讓員工
Mary avatarMary2019-03-18
覺得飯碗不保,那員工上班怎麼會有熱忱
Dorothy avatarDorothy2019-03-18
世界上沒有人不犯錯的,尤其是創業,犯小錯是成功的必須
Erin avatarErin2019-03-19
老闆必須犯錯,那員工犯錯,應該如何定義?
Isabella avatarIsabella2019-03-22
不過樓上,如果讓員工認為你非他不可,那他不就吃定你了
Ursula avatarUrsula2019-03-24
一堆人 用推文來長篇大論 也是怪怪的
Brianna avatarBrianna2019-03-25
那如果一直沒人應徵怎麼辦
Lauren avatarLauren2019-03-29
表示要嘛這份工作條件太難或太差
Regina avatarRegina2019-03-29
要嘛人家看不到/接收不到你的資訊