員工要求不要勞健保 - 創業

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最近缺人

面試了一位跟我說希望我不要保勞健保

因為家中是低收入戶

不能被查到有收入之類的

我說可是這樣我就違法

而且意外或受傷我有風險

他跟我說那可以簽切結書說如果發生意外一切後果自負

請問我該怎麼做呢?

簽切結書真的可以嗎?

因為現在真的很缺人

難得有人主動應徵

不過這個要求我不知道該怎麼做

希望有大大可以解答 謝謝!

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All Comments

Ula avatarUla2017-07-23
保公司團險,或是幫他投保意外險,至少在他出事的時候
,可以負擔。會不會被罰,是看員工事後有沒有檢舉你
James avatarJames2017-07-25
還有差在勞健保跟公司團險費用可以入帳,但是個人意外
險不能作進公司帳
或是保工會勞健保
Heather avatarHeather2017-07-28
只要公司一月沒有申報薪資,就不會有收入
Isabella avatarIsabella2017-07-30
他又臨時說沒關係 可以保 = ="
Noah avatarNoah2017-08-03
感謝回答 不過看起來真的很複雜..
Kumar avatarKumar2017-08-04
簽切結書沒法律效利,還是違法勞基法
當出事時你,這張切結書等於沒用
Doris avatarDoris2017-08-05
除了低收外,欠錢的也怕被扣薪1/3
Robert avatarRobert2017-08-09
無效切結
Sarah avatarSarah2017-08-09
保團險沒有任何幫助,你要的是雇主責任險
Lauren avatarLauren2017-08-12
有聽過保農保的不想給公司保勞保
Rebecca avatarRebecca2017-08-15
紅明顯,違反善良風俗的契約無效
Kyle avatarKyle2017-08-19
我也覺得切結書應該無效 所以聽到時很擔心要不要用他
Erin avatarErin2017-08-21
還好後來他還是決定要保
Dorothy avatarDorothy2017-08-22
與其在這問題上打轉 還不如先問清楚對方家庭背景細節還
有觀察對方能力是否適合你 有時請神容易送神難 別到時出
現一堆問題要你收爛攤子
Jacky avatarJacky2017-08-24
我以前就請過一個進來時甚麼都說好會配合 後來給我發現
用隨身碟在copy公司公用電腦全部資料 然後離職原因是研
究所備上了
Anthony avatarAnthony2017-08-28
推MalcolmX. 另外.如果工作性質不是純粹的勞動.可用承
Lucy avatarLucy2017-08-31
攬契約.
Jacob avatarJacob2017-09-01
說沒關係就是你給的薪資不到最低基本工資,所以對他
低收的審核沒影響
Megan avatarMegan2017-09-04
照樣保,發薪給現金
Puput avatarPuput2017-09-08
不要找這個人
Gilbert avatarGilbert2017-09-13
不要用,被抓到一次勞保局以後就一直把你當犯人看
Joseph avatarJoseph2017-09-13
我也聽說過欠卡債要求不保
Lucy avatarLucy2017-09-18
照規矩來比較保險,先前有聽過員工沒保結果出事死亡...
Kyle avatarKyle2017-09-20
遇到這種事情還是保一下比較好,之前也有人說要領失業
補助所以不保結果故意出事被弄了...
Rebecca avatarRebecca2017-09-21
規定就是規定,不會因為有切結書就沒責任的,而且就
算有切結書,真的出事了再咬你說是被逼著簽的,你又
沒辦法反駁
Zenobia avatarZenobia2017-09-21
現在他求你給簽切結,如果去告的時候會說被逼簽切結
Mason avatarMason2017-09-25
不保勞健保逼簽切結,員工敢怒不敢言-標題幫你想好了
Gilbert avatarGilbert2017-09-28
簽切結反而會變成不保的鐵證
Leila avatarLeila2017-10-02
切結書無效 此人有問題不要用