我發現【其實33~36歲的比較穩定】(人事主管心得) - 創業

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By Regina
at 2014-03-09T00:00

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各位網友:
我在一間上市上櫃公司當人事10多年了,我專門應徵或是專門找人來我公司面試,我公司做光電的,通常我覺得與職缺差不多的背景,我就會挑出來給相關單位主管看,譬如研發,我就挑出來或是主管挑出來討論,可以的話,就由我打電話過去面試~~~
但.............這幾年我發現很多25~31歲的人,來我們公司做都不到1.5年就離開了【我們公司不可能有22k,無經驗都28k,有相關經驗但不久最少最少32k起,保障年薪14】,結果.........................
沒一個給我超過2年的,一下跟我說他想要趁30歲前創業,一下跟我說他想要去更大更大的公司(我們公司只有比鴻x,華x或是宏達x小一些),而且股價也不錯,結果【每個主管都想要找年輕人】給我的感覺就是...→我累到幹死了,我人事經理還質疑我得找人能力,但我不能說什麼,因為我就是專門處理人事的,但..........後來我冒險跟主管說用看看33~~37歲的人,一般主管都會認為會不會太老或是如何,我說又不是要消耗體力工作,不需要跟外面一樣都用25歲~~~30歲以下的年輕人!結果發現33~~37歲的人還真他媽得比較穩定ㄝ~~~
我知道公司不能規定不找35歲的,通常用【不拘】來另類掩蓋公司想找年輕人的,我也認為可以給年輕人機會,但是這3年下來,不到一個年輕人穩定,反而是我當初冒險找一位36歲的穩定又有擔當,我不是否定年輕人,我也希望畢業來我們公司服務,但是找來的年輕人做不到1年就說要離開,【10個有8個都說要自己當老闆】,幹,我也想當老闆阿~~~
可是..........我只想看有沒有跟我一樣當人事的網友,妳有沒有這樣的感覺
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薪水要說高也不高,但沒有22K,壓力喔!要看人,因為有些RD下午都在喝city coffee,我們公司平均下班時間18:30分就一票人(可能採購,可能RD,可能工廠幹部)!
所以我是有收到一些離職的年輕人說想回來,主管通常都說OK
所以........................這樣說好了,我們公司採取彈性上下班,這樣應該不錯吧!
公司在新店,工廠桃園‧台中‧東莞都有
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回答某網友問題:
【10個有8個都說要自己當老闆】..找來的年輕人(25~31歲)...有這麼高的比利嗎 ?
21 世紀2014 台灣 現在家裡沒有X千萬 ..當老闆是不可能的
我回答你:沒錯!就是這麼高的比例!為什麼,我也不知道,但是我只知道我考績被打差,因為我沒有砍面試人薪水,我一直在找適合的人面試!
不過很開心的是,我最近找的34~37歲的人也許想穩定,它們單位主管都評語很好!
所以我也覺得我決定【逆向操作】,我不會刻意一定想找25~30的人來面試,除果你想當跳板的話,就不要趁我當人事的時候來我們公司面試~恕我直言
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最後補充,奉勸一些不喜歡給35歲的年輕人人事或是主管,其實你們可以試試看,因為我最近我朋友的學長(我不熟,但是我會幫忙看我們公司有沒有適合他的職位),36歲都找不到工作,一個生管做10年竟然找不到,甚至有公司說:你好像有點年紀了!.......真是誇張,沒關係,我認同穩定的人(管你超過35歲)!..........我們公司爛嗎?很抱歉,我們公司股價百元以上!所以奉勸年輕人~~~~穩定點,不要賣弄自己年輕!加油吧!
Tags: 創業

All Comments

Brianna avatar
By Brianna
at 2014-03-13T16:01
我的經驗是,
差不多34歲左右的人,來面試時,問他對未來的規劃,
最常見的答案就是:想找一份穩定的工作
為什麼是34歲,我不知道,可能只是湊巧吧
30多歲的人已經工作了不算短的時間
對於社會是個什麼樣子、人心有多險惡,都有一定的了解
同時也對自己有多少斤兩,也差不多都清楚了
年輕時那些不切實際的夢想,或是對自己能力的認知失調
這時差不多都已經認清現實
所以抗壓性變高了,忍耐力也增強了,要求也變低了
於是能有一份穩定的工作,就變成了最高指導原則
年輕人說想要創業的
除了少數是真心想要創業的,(不過那些人早就去創業了)
大多只是當作逃避目前工作辛苦、薪資又低的藉口
會認為薪資低,是因為不是跟同事比
而是跟那些有錢的老闆們比
他們一心想賺大錢,才能滿足他們的慾望需求,
所以若是只靠工資,恐怕一輩子都沒希望
當然要去創業試看看,那怕只有千萬分之一的機會
只要有機會能比現在好,為何不試呢
只是他們不曉得,
當老闆比當員工更累、要負的責任更多、要具備的能力更強、還需要比人更好的運氣
這些事情等到自己年紀大了,就都知道了
只是同時也失去了工作的熱忱
變成了公務員心態
失去了學習與上進的企圖心
有些人還變成了老油條
雖然穩定性增加了,卻失去了其他好的工作態度
所以也同樣得不到企業的青睞
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2014-03-12T23:39
我是年輕人來回答著個問題因該會更符合你的需求
小弟目前20歲
說到10個有8個裡面說想要自己當老闆,我想如果是我絕對也是在那8個裡面
(我的理由是 我年輕 有本錢) 假設我已經35~6歲了相同的情況就會做出反向的選擇了,因為沒有那得多的時間可以去闖,可能也不想中年失業等等等.......還有28k不是很高....至少我認為以北部來講 當然廣東我就不知道了。
我只是說出我的想法 大家可以一起討論研究^^
Poppy avatar
By Poppy
at 2014-03-09T07:24
看看笑笑
【10個有8個都說要自己當老闆】..找來的年輕人(25~31歲)...有這麼高的比利嗎 ?
21 世紀2014 台灣 現在家裡沒有X千萬 ..當老闆是不可能的
Connor avatar
By Connor
at 2014-03-12T10:41

薪水那麼高 還待不下去 是不是工作壓力太大 還是會爆肝傷身體?
是不是薪水高 是用短命換來的呢?
如果不是 那你還真的都沒碰到好的員工喔
Robert avatar
By Robert
at 2014-03-10T04:35
你好
如果您還在找工作,建議您
可以來嘗試這份簡單的工作喔
歡迎來了解
http://solucky168.weebly.com/
Sierra Rose avatar
By Sierra Rose
at 2014-03-11T13:25
是甚麼公司啊0.0? 需要英文嗎 真想做~.....~ 我英文超級爛 哈哈哈哈(繼續找工作去)
2014-03-09 13:09:00 補充:
在台南嗎????? 類似 甚麼工作 可以 寄信給我嗎 我穩定性很高的~...~ 我只想平凡過一生哀.......

這八字命格如何?適合哪方面的工作?

Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2014-03-08T00:00
這八字命格如何?適合哪方面的工作?
西元1980年5月29日08:30生
適合走偏門嗎?
能賺大錢嗎?
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忘記說了性別男
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要如何網路創業呢?

Vanessa avatar
By Vanessa
at 2014-03-07T00:00
我沒有很多資金,只是想可以多賺一點
聽人家說網路創業好像比較好上手~
有沒有甚麼管道可以介紹呢?

找不到工作為什麼不當老闆,要一直被壓榨?

Wallis avatar
By Wallis
at 2014-03-07T00:00
我想很多人都怕風險吧,寧可待在安全的地方
我不想過著一直必須節儉才能度日的生活,
薪水根本不會因為做得比較久增加多少
老闆根本就沒有良 ...

不加盟鹹酥雞需要準備資金?工具?材料?

Edwina avatar
By Edwina
at 2014-03-07T00:00
各位大大~您好!!小弟我對鹹酥雞粉有興趣~但是目前市面上的加盟攤~實在太多!!也不知道該選擇and#34;加盟好and#34;還是不加盟~來的好!這是第一次創業~個�� ...

大品牌加盟資訊

Agatha avatar
By Agatha
at 2014-03-06T00:00
請問大大~小弟目前想創業~想請問有加盟過85度C的前輩或星巴克~麥當勞~7-ELEVEN等等大品牌:希望前輩能給小第一些資訊~謝謝~!