請問各位老闆們通常會給新進的員工多久的時間 - 創業

By Ursula
at 2011-08-21T00:12

Table of Contents

想請問各位老闆
通常會給新進的員工多久的適應時間

好員工難找有淺力的員工更難找
最近身邊朋友看到的例子

不管是喝過洋墨水回國或30好幾有經驗的年輕主管
對於職場禮儀或工作的sense都嚴重的不足

我們都希望請來的員工都可以對公司帶來一定的效益
但在這之前的觀察期不知道大家會願意花多久時時間來評斷

或許他是有淺力的但當淺力趕不上你得期待那.....

最近自己也遇到這問題....
想問問前輩們的意見感恩

--

All Comments

By Edwina
at 2011-08-21T06:42

請問是淺力還是潛力?

By Agnes
at 2011-08-26T04:53

老闆都希望找到人才卻不願培養人才...這是好/慣老闆?
所以台灣的企業就...............

By James
at 2011-08-28T08:55

譴力譴責的力量

By Yuri
at 2011-09-01T10:34

sorry 是潛力

By Jessica
at 2011-09-05T01:32

半年至一年

By Edith
at 2011-09-07T10:07

有職場倫理跟工作sense的員工好過有潛力(單指能力)的員工

Related Posts

有關軟體方面的專利問題

By Ophelia
at 2011-08-21T00:00

請教一個有關軟體方面的專利問題
查詢知識可知，撰寫應用軟體後可去申請專利

但是，
假設有A、B兩人，
A設計出或者創造出一個明顯具�� ...

利用fb open graph api 作粉絲頁portal

By Hedy
at 2011-08-20T17:30

原PO不會寫程式，不知道這樣的網站做得出來嗎? 網　　址：www.fbpage100.com (我剛剛註冊起來了) 服務簡介：提供一個粉絲頁百大排行榜的概念，類似iphone的APP store 　　　　　提供一個入口方便網友尋找對自己有幫助的粉絲團，加入桉讚維護方式：利用open graph api提供的粉絲團相關資料, 　　　　　自動衡量粉絲團粉絲的數量、品質，及相關變化率功　　能 ...

好書:為自己爭氣：群聯電子十年318億元的創業故事

By Jacky
at 2011-08-20T16:28

心得: http://0rz.tw/qhnPA 書中作者說他自己當年是26歲被逼著創業，他是農家出生的華僑，沒有背景更沒有錢，創業中也是遭遇了很多困難，但是他深信自己公司的and#34;技術and#34;，所以一路就這樣過了十年。創業中所會發生的事(好事和壞事)他也沒少過，但是他總是能有辦法克服。他是和我們一樣平凡的人，很貼近大眾。看本好書可以很快的吸收到前人的精華，希望創業板的大 ...

請問板上有前輩是在做帽子的嗎?

By Candice
at 2011-08-20T10:37

徵求純白色加油站帽是要給員工帶的量很大(幾十萬頂) 有能力的工廠前輩來信跟小弟討論感恩 - ...

投資、創業該如何起手！？

By John
at 2011-08-20T00:00

大家好、我只是個剛滿18歲還在讀高中夜校的小毛頭、我年紀小、還有許多事情不知道的、只是...我不知道我現在該怎麼做!?
我現在在工廠上班打工�� ...