領取失業給付&年度所得申報 - 事業
By Skylar DavisLinda
at 2009-02-23T00:00
at 2009-02-23T00:00
Table of Contents
我有點問題 感覺蠻複雜的
1.我被裁員 並已申請失業給付
2.請取給付期間 有時會打工
3.打工時 並未在該公司加保
據我所知 我目前的身份還算是"失業人口"
而打工的所得不是很多 所以未告知就服站
且有和就服站請教這相關問題
好像是 失業人口若無加保記錄 則仍認定為失業人口
所以我還是繼續領取津貼
但是 打工的公司 有提到打工所得會在年終申報所得稅
也就是我會收到他們給我的扣繳憑單
這樣就服站那邊會不會查到呢?
那到時 會不會被就服站追討津貼呢?
還是會不會有觸犯什麼法令嗎?
Update:
謝謝你的回應
今天我有打電話至就服站詢問
我是在去年12月底被裁員 一月底申請失業給付的
而裁員後到申請前的打工收入 經就服站的專員解說
這部分是不必告知的
需要告知的部份 是申請後的收入
另外你回應中所提到的 勞保局可以查
這點我不太清楚
雖然我已決定 暫停請領失業津貼
但還是把相關事務搞清楚比較好 以免不小心觸法
所以你提到的勞保局請國稅局調查
是依什麼樣的理由 去做調查的動作呢?
Update 2:
因為我在失業後的打工 是未加入勞保的
那這點我應是在勞保局無任何加保資料才對 不是嗎?
我若是在未打工的時間長達一個月 我是否可繼續申請失業津貼呢?
若是可以 那是不是就如你所說的 有觸法的可能?
謝謝你的回覆
Update 3:
感謝你的回覆 感覺真的很專業 你是從事相關工作的人員嗎?
看完全部的解說 我懂了
最後再請教一個問題
"未打工的時間長達一個月,可繼續申請失業津貼"
這個時間點 我要如何判斷呢?
另外 津貼給付的時間 是給予哪個無收入的時期?
Update 4:
例如:
2/5~3/5...A時間點 為第一次補助發放的時期
3/5..........B時間點 為第二次認定
3/5~4/5...C時間點 為第二次補助發放的時期
4/5..........D時間點 為第三次認定
4/5~5/5...E時間點 為第三次補助發放的時期
Update 5:
B點是以A點的有無工作收入 來決定C點的發放 ←是這樣嗎?
若是我在A點時期 有工作收入且超出最低底薪(17280?)
我就不在 B點認定 將第二次認定延後
那如果我在C點時期 無工作收入 我可以在D點作第二次認定
那若是在A點有工作 且在B點不做認定 那A點的補助可以照領嗎?
Update 6:
以上的打工收入 都是臨時性的 也都無加入該公司的勞健保
不好意思
這知識功能好像不能追加解答贈點喔
我覺得你的回覆超強的
還是我可以再發問一個問題 請你再來回覆 可以嗎?
1.我被裁員 並已申請失業給付
2.請取給付期間 有時會打工
3.打工時 並未在該公司加保
據我所知 我目前的身份還算是"失業人口"
而打工的所得不是很多 所以未告知就服站
且有和就服站請教這相關問題
好像是 失業人口若無加保記錄 則仍認定為失業人口
所以我還是繼續領取津貼
但是 打工的公司 有提到打工所得會在年終申報所得稅
也就是我會收到他們給我的扣繳憑單
這樣就服站那邊會不會查到呢?
那到時 會不會被就服站追討津貼呢?
還是會不會有觸犯什麼法令嗎?
Update:
謝謝你的回應
今天我有打電話至就服站詢問
我是在去年12月底被裁員 一月底申請失業給付的
而裁員後到申請前的打工收入 經就服站的專員解說
這部分是不必告知的
需要告知的部份 是申請後的收入
另外你回應中所提到的 勞保局可以查
這點我不太清楚
雖然我已決定 暫停請領失業津貼
但還是把相關事務搞清楚比較好 以免不小心觸法
所以你提到的勞保局請國稅局調查
是依什麼樣的理由 去做調查的動作呢?
Update 2:
因為我在失業後的打工 是未加入勞保的
那這點我應是在勞保局無任何加保資料才對 不是嗎?
我若是在未打工的時間長達一個月 我是否可繼續申請失業津貼呢?
若是可以 那是不是就如你所說的 有觸法的可能?
謝謝你的回覆
Update 3:
感謝你的回覆 感覺真的很專業 你是從事相關工作的人員嗎?
看完全部的解說 我懂了
最後再請教一個問題
"未打工的時間長達一個月,可繼續申請失業津貼"
這個時間點 我要如何判斷呢?
另外 津貼給付的時間 是給予哪個無收入的時期?
Update 4:
例如:
2/5~3/5...A時間點 為第一次補助發放的時期
3/5..........B時間點 為第二次認定
3/5~4/5...C時間點 為第二次補助發放的時期
4/5..........D時間點 為第三次認定
4/5~5/5...E時間點 為第三次補助發放的時期
Update 5:
B點是以A點的有無工作收入 來決定C點的發放 ←是這樣嗎?
若是我在A點時期 有工作收入且超出最低底薪(17280?)
我就不在 B點認定 將第二次認定延後
那如果我在C點時期 無工作收入 我可以在D點作第二次認定
那若是在A點有工作 且在B點不做認定 那A點的補助可以照領嗎?
Update 6:
以上的打工收入 都是臨時性的 也都無加入該公司的勞健保
不好意思
這知識功能好像不能追加解答贈點喔
我覺得你的回覆超強的
還是我可以再發問一個問題 請你再來回覆 可以嗎?
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事業
All Comments
By Hazel
at 2009-02-23T17:20
at 2009-02-23T17:20
(保險之給付限制)
被保險人於失業期間另有工作,其每月工作收入超過基本工資者,不得請領失業給付
;其每月工作收入未超過基本工資者,其該月工作收入加上失
業給付之總額,超過其平均月投保薪資百分之八十部分,應自失業給付中
扣除。但總額低於基本工資者,不予扣除。
領取勞工保險傷病給付、職業訓練生活津貼、臨時工作津貼、創業貸款利
息補貼或其他促進就業相關津貼者,領取相關津貼期間,不得同時請領失
業給付。(申請失業認定或再認定時之告知義務)
失業期間或受領失業給付期間另有其他工作收入者,應於申請失業認定或
辦理失業再認定時,告知公立就業服務機構。(罰則)
以詐欺或其他不正當行為領取保險給付或為虛偽之證明、報告、陳述者,
除按其領取之保險給付處以二倍罰鍰外,並應依民法請求損害賠償;其涉
及刑責者,移送司法機關辦理。
就業服務站不會查到你的扣繳憑單,而且…他們也無權調查,但
…勞保局可以查,只要勞保局行文至國稅局,請他們幫忙調查即可。
屆時…你有可能面臨二倍罰鍰與…官司纏身……
2009-02-25 05:11:47 補充:
勞保局請國稅局調查是依就保法36條,發動時機在於『有人檢舉或常態稽查時』,當勞保局必須開罰時,他們須有證據才能罰,而證據的來源之一…就是請國稅局協助。
2009-02-25 05:12:53 補充:
未加入勞保,因此無勞保資料是對的,但…沒有勞保,不代表沒有工作……
2009-02-25 05:15:02 補充:
未打工的時間長達一個月,可繼續申請失業津貼,不違法,因為…你沒有收入是事實。
會構成違法的情況是在…你有工作,又未告知收入,或隱暪工作的狀況下,才是違法的。
2009-02-25 23:09:01 補充:
我用最簡單的方式回答
所謂的工作收入→指的是…你有工作…有勞動付出,所以…你有收入。
只要你每個月的收入低於17280,或失業給付金額加臨時工作收入不足17280,你就可以辦失業給付,別管ABCD點…那算起來很麻煩。
2009-02-25 23:12:19 補充:
假設你3月15日要辦失業給付,而你很清楚的知道你3/15到4/14沒有工作,或工作天數很少,工作薪水加失業給付金額未達17280,那麼…你可以辦失業給付,這是不用懷疑的。
2009-02-25 23:17:25 補充:
勞保局對於工作收入的認知是『預估性質』,也就是說…失業給付的發放是『提前給的』,但…有多少人會知道未來的事?有多少人能預估未來一個月…能賺多少錢?因此…就服站會以你當下的收入來判斷,你能不能辦失業給付,他們會問你:『這個月有沒有工作收入?而不是問下個月有沒有工作收入?』
2009-02-25 23:20:11 補充:
所以…跳脫辦理時間的迷思吧,當你有臨時收入時,誠實告知就業服務站,再問問他們,你的工作收入有沒有超過投保薪資八成的上限,會不會扣錢?當你提出問題時,他們會回答你的,你也會更有保障。
By Yuri
at 2009-02-23T18:14
at 2009-02-23T18:14
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本身有興趣 但聽說要花很多錢 學費+材料
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