無油煙的早餐店 - 創業

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By Ophelia
at 2011-11-24T14:36

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很久之前也有這個Idea,因為小時候有吃過一樣的早餐店,很難忘

那時候吃的是在台北市民生東路西華飯店後面(現在還是一個不錯的點)

售價是一份三明治跟飲料(咖啡 柳橙汁 奶茶三選一)一份50元

可以點選妳要的蔬菜,配料,以及主配料(鮪魚 火腿 培根)

以現在的價錢來看應該賣個60塊應該可以接受

如果是我的話,早上會以這樣的三明治為主力,中午晚上就賣潛艇堡+三明治

店的位置最好是在辦公圈附近,內科是個不錯的選擇,至於敦南可能租金的部份需要考慮

而且建議可以增加外送人力,畢竟三明治是冷食,較不易受時間控制

也可以接下會議點心的訂單


連鎖部份的話是可以考慮的下一個步驟,我認為很有機會


有沒有興趣一起搞XD




※ 引述《iouhua (iouhua)》之銘言:
: 想請問大家一下。
: 由於經濟不景氣,工作不好早,所以有心在創業這個領域上嘗試一下!
: 因為我現在在subway打工,我想請教大家的經驗,
: 無油煙的早餐店在市中心,接近辦公大樓區(敦化南路),
: 會不會比較讓人可以接受?因為我覺得subway雖然很健康,但是實在太貴了!
: 如果我可以推出,早餐售價在NT.60~65間~
: 附上咖啡或是紅茶的套餐組合,客群鎖定在八點到九點半間的OL~
: 會不會吸引健康導向的都市女性的消費?
: 至於我的早餐偏向西式餐點,使用土司取代潛艇堡,運用生菜與番茄,黃瓜片~
: 加熱方式為微波爐與快速烤箱,醬料主打蜂蜜芥末醬取代美乃滋~
: 人事成本大概就是我與我姐,加上我退休的老媽專職收銀~
: 商品數量大概有七種~飲料茶飲與咖啡(咖啡+5元~)
: 大概希望在一到兩年間把這間西式餐飲連鎖化~有機會嗎?

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All Comments

Ophelia avatar
By Ophelia
at 2011-11-29T06:00
現在物價可能60元賺的比以前50還少..
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By Elma
at 2011-12-02T12:43
重點在於找到適合這類產品的地點,以及成本的控制XD

請問關於更換LED燈的意願

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By Sierra Rose
at 2011-11-24T04:51
感覺這篇很熱門 來朝聖一下 簡單來說 要人家改變現狀 誘因出不來 是不可能的 計算的方式要想清楚 要算給誰看的 家用一天若是只開6小時 一度電2.3元 這樣要攤多久 商用才是考量 家用基本上就跳過了吧 若是沒法在可預期不久的將來就發現可觀的效益 就如同變頻冷氣 明知多吹 常吹就會比較划算 柴油車 也是開長開多 也比較划算 那實際上決策也沒造成大部分的人因此做選擇 與其反駁版 ...

請問有做團體服的版友嗎?

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By Dora
at 2011-11-23T21:36
如標題...... 因為一直覺得團體服這個行業在台灣可以生存那麼久! 雖然一堆廠商在削價競爭,但是應該是還有利潤可言! 而且我之前也在相關行業上過班,也知道前老闆的心路歷程! 像是剛開始被代工廠擺臉色、同行毀謗等等..我大致上了解! 前老闆只跟我說,這行要賺大錢不容易,但是可以穩穩賺! 但是我想聽看看不一樣的分析,像是這行業的未來性等等... 因為我看過日本的團體服公司,跟台灣比起來 ...

無油煙的早餐店

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By Sarah
at 2011-11-23T21:33
想請問大家一下。 由於經濟不景氣,工作不好早,所以有心在創業這個領域上嘗試一下! 因為我現在在subway打工,我想請教大家的經驗, 無油煙的早餐店在市中心,接近辦公大樓區(敦化南路), 會不會比較讓人可以接受?因為我覺得subway雖然很健康,但是實在太貴了! 如果我可以推出,早餐售價在NT.60~65間~ 附上咖啡或是紅茶的套餐組合,客群鎖定在八點到九點半間的OL~ 會不會吸引健 ...

請問關於更換LED燈的意願

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By Annie
at 2011-11-23T02:29
原文恕刪~~ 小弟是待在建設公司的 可以直接跟董事長討論建案設備與預算的 因原PO有提到去建商那邊推LED燈 我給點個人不會在建案中使用的觀點~ 對建商來講,花這種錢是要能當成廣告主力 拉高單坪售價,才能說服高層多花錢 以建設公司而言 除了公設 外觀所需要的燈光 屋內的燈,是買家自己愛裝啥就裝啥 那公設/外觀的燈為何不採用? 很簡單 因為案子售出後 燈光的維護就已經不是建設公司的事情了 ...

針對國外b2b業務人員的編制

Kumar avatar
By Kumar
at 2011-11-23T00:22
想請教一下大家 如果在原本的產品線裡面. 現在因為有國外廠商來洽談 對方表現的很驚艷.很喜歡的樣子 (不過外國人都是表現的很誇張.= = $$沒入袋.都不算數) 不過卻吸引了我想開發這塊市場.. 如果在2年內總成本最低. 4年內穩定成長.. 這樣類似這種業務或是市場PM 應該如何編制人員? 應該獨立個部門? 還是就原本的體系內增加人手即可? 請各位先進.指教一下 - ...