員工家人`病危該讓他請幾天假 - 創業

William avatar
By William
at 2015-03-02T14:32

Table of Contents


想請問若新進員工(做半個月左右)表示家裡有人病危

你們會讓他請幾天假

因為他已經請3天假,並且表示不知道還要請多久

所以想請問大大們

若是你們會讓該員工請幾天假

還是說請他另行高就

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Tags: 創業

All Comments

Ethan avatar
By Ethan
at 2015-03-06T02:19
就照法規規定 他若沒說謊當然得讓他依合法程序請假
你要FIRE當然也可 照合法規定走
Eden avatar
By Eden
at 2015-03-09T20:13
但若他沒說謊 你又展現大氣度陪他度過這段難熬時期
理論上就得到一個忠心的好員工OR好顧客
Victoria avatar
By Victoria
at 2015-03-12T16:08
問題他還是夜校生 而且表示畢業後就要離開
William avatar
By William
at 2015-03-13T03:40
在加上也不知道他是否說謊 至於合法規定....
合法規定沒說這種假可以請多久呀!!
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2015-03-13T14:21
同一至四樓的回答
Leila avatar
By Leila
at 2015-03-17T21:29
我也問過他是否需要幫忙 他也沒任何表示
Doris avatar
By Doris
at 2015-03-20T12:21
請他提出證明並有必要的話,去醫院親自探視
本來就可以長期請事假 留職停薪一個月也可
不爽就直接FIRE給他這幾天的工資吧 要這麼狠嗎~
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2015-03-25T09:01
因為我的店只有2個員工 而他不來影響很大
Christine avatar
By Christine
at 2015-03-26T02:03
在加上他上班第二天就請假 說家裡有事
可是與他家長聯絡後才知道 他是跑出去玩
Mia avatar
By Mia
at 2015-03-28T09:35
這樣很有問題吧。。。
Puput avatar
By Puput
at 2015-03-31T11:03
現在問題在於 他不來我必須找一個人代替他
Kelly avatar
By Kelly
at 2015-04-04T11:49
若是短期間我還可以找PT 若是長期那我不如就直接找正職
Una avatar
By Una
at 2015-04-07T07:14
因為該員工也是PT人員
James avatar
By James
at 2015-04-10T10:16
那就是二樓的回應
Dinah avatar
By Dinah
at 2015-04-14T06:51
先直接找正職..然後就是看正職先到還是他先復職
Mason avatar
By Mason
at 2015-04-18T09:22
非他不可? 若不是就再請一個
Isabella avatar
By Isabella
at 2015-04-21T04:23
本想讓他度過這段時間 但請假天數未定 我很難安排人力
如果只是幾天 那我跟另一個夥伴就先辛苦點
William avatar
By William
at 2015-04-24T21:32
但~如果一拖 拖了半個月一個月 勢必影響店裡生意
所以很猶豫
Harry avatar
By Harry
at 2015-04-28T17:53
你還挺好心的= =~我是覺得這種東西是照職場倫理走沒啥
好在意.只能算他跟這工作無緣
Kama avatar
By Kama
at 2015-05-03T06:09
因為該員工是蠻肯做事的
Bennie avatar
By Bennie
at 2015-05-05T07:42
最多請一個月...
但有前科的是最多一星期..
Ethan avatar
By Ethan
at 2015-05-06T12:10
問病危哪間醫院表明想瞭解狀況看有無需要幫忙 若再說
謊直接fire 能力再好 常請假也沒用
Adele avatar
By Adele
at 2015-05-10T10:46
第二天就說謊請假的員工 你還會相信他??
Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2015-05-12T14:30
謝謝大大們 我可能給他一星期時間 超過就詢問那家醫院
表明想瞭解狀況看有無需要幫忙 若該員工不肯說就....
Ina avatar
By Ina
at 2015-05-14T14:13
半個月15天已經請4天 做三休一??
Faithe avatar
By Faithe
at 2015-05-17T00:58
因為有人說 該員工可能是不想做了才會這樣
Victoria avatar
By Victoria
at 2015-05-21T03:54
只是我怕他是真的家裡有事 所以才....
Michael avatar
By Michael
at 2015-05-25T02:17
我會請他處理好家裡的事若有需要再回來上班(若他是個值得
投資的好員工...)
Dora avatar
By Dora
at 2015-05-29T02:03
再這之前因人力窘迫會另外徵人
Caroline avatar
By Caroline
at 2015-05-31T09:21
但我個人覺得這員工並沒有想繼續工作的意願啦…
Anonymous avatar
By Anonymous
at 2015-06-02T14:09
家人病危→事假 家人真的發生不幸→喪假 可參照勞基法
George avatar
By George
at 2015-06-06T05:23
覺得可以先確認家中狀況,探病或請他出示診斷證明,如果
真的有困難,直接告知你可以給他最長的假期為多久,如果
超過這個時間你會無法調配人力,不得不請新的人來代理職
位,請他先"休息",穩定後再來看是否有缺額
William avatar
By William
at 2015-06-06T18:40
說真的 第2天就說謊出去玩這種人我不會用
Frederica avatar
By Frederica
at 2015-06-10T09:07
直接算錢叫他走人就好
Linda avatar
By Linda
at 2015-06-11T20:28
謝謝大大們
Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2015-06-11T23:07
不會用+1 很多員工是你跟他相處數月之後才會了解個性..
才工作兩天 不要太快下定論"很肯做事"
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2015-06-12T14:16
夜校生真的毛一堆 我也雇過一個一下失戀一下車壞就不來的
而且都沒請假!
Belly avatar
By Belly
at 2015-06-14T12:45
可以請他出示證明文件 醫院要開不難吧
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2015-06-15T06:48
現況不能配合就趕快在徵人吧,跟他說明你的難處,再多給
兩天的薪水,跟他說你很喜歡他,但你有你的難處,希望以後
Joe avatar
By Joe
at 2015-06-15T11:05
還有機會可以一起共事,這樣就算仁至義盡了
Hedda avatar
By Hedda
at 2015-06-16T07:14
離職後有空打幾通電話問候一下近況,這員工你還是能留住
James avatar
By James
at 2015-06-20T23:14
不過才相處2天,很難看清一個人,我覺得也不用想太多啦
Audriana avatar
By Audriana
at 2015-06-23T00:55
至於是不是真的家裡有事,這根本不重要,反正就是不能配合
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2015-06-24T02:53
跑出去玩的話實在沒什麼好慰留的
Annie avatar
By Annie
at 2015-06-26T19:50
謝謝大大
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2015-06-28T06:28
會這麼猶豫是因為他還滿主動的
Kristin avatar
By Kristin
at 2015-07-01T03:57
至於投資員工,該員工已表明畢業後會離開
所以不想培養他
David avatar
By David
at 2015-07-03T20:34
你都這樣說了,那答案應該就是讓他走趕快找人補囉!該給的
還是要給足就是了
Kyle avatar
By Kyle
at 2015-07-05T07:56
騙假出去玩 這還需要問?
Jessica avatar
By Jessica
at 2015-07-10T03:26
我怕他真的是家人病危...
Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2015-07-10T16:58
我相信人性本善,但是你只能騙我一次................
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2015-07-14T22:58
假如他先前請的假也是說謊 那根本不該給他工資 以免如法炮
製去詐其他店家

募資需要注意的事項

Kyle avatar
By Kyle
at 2015-03-02T01:28
※ 引述《dobedobe (dobe)》之銘言: : 現在集資,募資盛行,常常看見有人願意投資,或政府或創投或私人。 : 小弟在外商工作了約莫兩年,終於按耐不住想創業。需要一筆資金設立工廠,自問沒這等 : 本錢,於是開始募資之路。近日約了一位號稱願意投資的大哥。目前透過網路淺聊了一下 : ,這週會再見面詳談。 : 請問是否有朋友有這方面相關的經驗。募資有什麼需要留意的地方,不論是創投公司還是 : ...

募資需要注意的事項

Ethan avatar
By Ethan
at 2015-03-01T16:54
現在集資,募資盛行,常常看見有人願意投資,或政府或創投或私人。 小弟在外商工作了約莫兩年,終於按耐不住想創業。需要一筆資金設立工廠,自問沒這等 本錢,於是開始募資之路。近日約了一位號稱願意投資的大哥。目前透過網路淺聊了一下 ,這週會再見面詳談。 請問是否有朋友有這方面相關的經驗。募資有什麼需要留意的地方,不論是創投公司還是 私人投資者? 此外大家會在一開始就拿出計劃書嗎?想法會不會就此被竊取了呢? ...

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By Eden
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